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蘇州品牌設(shè)計(jì)公司呼吁您關(guān)注品牌價(jià)值

我們生活在“注意力經(jīng)濟(jì)”中。在人類歷史的大部分時(shí)間里,我們獲取信息的途徑是有限的。在我們的數(shù)字時(shí)代,獲取信息是沒(méi)有問(wèn)題的。只要你有一個(gè)互聯(lián)網(wǎng)連接,蘇州品牌設(shè)計(jì)公司就可以訪問(wèn)大規(guī)模的信息。然而,蘇州品牌設(shè)計(jì)公司能在大腦中處理的信息量,以及我們一天中的時(shí)間,仍然是他們一直在做的。

 

注意力,而不是信息,是今天的限制因素。

 

當(dāng)然,對(duì)人們注意力的爭(zhēng)奪導(dǎo)致了各種各樣的社會(huì)問(wèn)題,比如點(diǎn)擊誘餌和社會(huì)泡沫,但那是另一個(gè)時(shí)代。吸引注意力一直都很重要。但是吸引別人的注意力只是挑戰(zhàn)的一部分。你需要他們記住你。為了讓人們記住,創(chuàng)造讓他們參與并感興趣的時(shí)刻。為了讓一個(gè)品牌對(duì)人們有意義,蘇州品牌設(shè)計(jì)公司必須記住自己對(duì)這個(gè)品牌的看法和以往的經(jīng)歷。

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品牌的價(jià)值在于它的共同和約定的意義。

 

你的品牌對(duì)人們來(lái)說(shuō)意味著什么,它會(huì)鼓勵(lì)人們所期望的行動(dòng),所以要確保你的價(jià)值主張是明確的。你越清楚自己對(duì)他人的價(jià)值,你就越有可能被人記住。

 

說(shuō)一件事。說(shuō)得好。經(jīng)常說(shuō)。

 

不管你對(duì)前總統(tǒng)特朗普有什么看法,他反復(fù)發(fā)出的“讓美國(guó)再次偉大”的信息對(duì)他的支持者來(lái)說(shuō)是一個(gè)難忘的號(hào)召。

 

這是至關(guān)重要的,以最大限度地發(fā)揮你的精神可用性。對(duì)心靈的吸引力大于對(duì)頭腦的吸引力。蘇州品牌設(shè)計(jì)公司通過(guò)引導(dǎo)情緒化的信息,你可以提高消除噪音的機(jī)會(huì)。以IPA的研究為例,那些聲稱有“情感”策略的活動(dòng),其長(zhǎng)期利潤(rùn)大幅增長(zhǎng)的可能性幾乎是那些沒(méi)有“情感”策略的活動(dòng)的兩倍。

 

創(chuàng)造力和影響力

 

通過(guò)創(chuàng)造性被記住。創(chuàng)造力是你在注意力經(jīng)濟(jì)中的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。47%的人認(rèn)為創(chuàng)造力是獲得新市場(chǎng)有效性的主要因素。排名第二的是reach,占22%。

 

 

除了最大化精神上的可用性,你還必須最大化你的身體(和數(shù)字)可用性。確保有人看見(jiàn)你。在架子上或屏幕上。在路邊或公共汽車的一邊。大聲點(diǎn)。制造噪音。處處被人記住。如果可能的話,投資于所謂的超額話語(yǔ)權(quán)(ESOV)不僅會(huì)增加你被記住的機(jī)會(huì),還會(huì)增加你的市場(chǎng)份額(SOM)。

 

一個(gè)品牌要想對(duì)人們有意義,首先需要記住他們的感知、以前的經(jīng)歷和聯(lián)想。令人難忘有助于提高品牌知名度和親和力。

 

回到你的觀眾視角——這會(huì)引起人們的注意嗎?蘇州品牌設(shè)計(jì)公司是否清楚我們希望他們從現(xiàn)在起記住我們什么?

 

瞬間

 

我們的生活是暫時(shí)的,但在智力上,我們把暫時(shí)的過(guò)程分割成靜態(tài)的東西,以便看到它們——照片就是一個(gè)很好的例子。我們不記得我們的生活是一個(gè)連續(xù)體,相反,蘇州品牌設(shè)計(jì)公司記得時(shí)間的“瞬間”。想想你的最后一個(gè)假期,或者你讀的最后一本書(shū),或者你聽(tīng)到的故事。你還記得整個(gè)假期、書(shū)或故事嗎?或者你還記得關(guān)鍵時(shí)刻嗎,它們共同構(gòu)成了你對(duì)那件事的記憶?

 

人們通過(guò)“瞬間”及時(shí)體驗(yàn)?zāi)愕钠放啤?/p>

 

這些時(shí)刻可能是看到一個(gè)標(biāo)志,與一名工作人員交談,或登陸你的網(wǎng)站主頁(yè)。你的品牌的意義將由人們的經(jīng)歷決定。這些“時(shí)刻”需要鼓勵(lì)人們做出期望的反應(yīng)和行動(dòng)。

 

蘇州品牌設(shè)計(jì)公司建立了行為設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)室,他的行為模型表明,行為發(fā)生的三個(gè)要素必須同時(shí)發(fā)生:行為動(dòng)機(jī)、行為能力和提示,即所說(shuō)的話現(xiàn)在就做這個(gè)動(dòng)作。如果缺少這些元素中的任何一個(gè),則不會(huì)發(fā)生行為。


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